【2005/12/07 教育桃源電子報】
發信人：彭如玉 e-mail：pjy5675@ms27.hinet.net
轉貼台北市的動員文宣
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台北市教師會動員文宣001號
●忍辱只為1210
各位夥伴：
相信您已經忍了很久，
就只差沒有抓狂而已。
但請您務必諒解，
選在12月10日，
真的有不得已的苦衷，
因為我們面對的是一個，
把教師當成選舉工具的政府，
靠鬥臭教師掩飾治國無方的阿扁。
現在選舉結束了，
請您一定要出來，
讓我們並肩攜手，
12月10日總統府前，不見不散！
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台北市教師會動員文宣002號
●我們沒有反改革
阿扁再三污衊老師反改革，
但
我們究竟反了什麼「改革」？
退撫從國家恩給改成相對提撥，
我們反了嗎？
福利互助金取消
我們反了嗎？
基金提撥率從8％提高到95年1月1日的12％
我們反了嗎？
我們沒有反對理性的改革
我們反對的是藉改革之名行鬥爭之實的陰謀
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台北市教師會動員文宣003號
●有這種雇主嗎？
親愛的夥伴
您可曾看過
有雇主可以一面粗暴地撕毀
他對員工的承諾
一面卻又歇斯底里地辱罵員工不公不義？
天底下有這種雇主嗎？
以前或許沒有
但從阿扁操弄18％開始，
台灣已經為「雇主」與「誠信」下了新的定義
有政府這樣的雇主帶頭示範
大資本家壓榨起勞工朋友
還有不理直氣壯的嗎？
我們嚴重懷疑
這才是政府「改革」18％的根本原因
因為他們早就將國家資產轉手財團，
向資本家示範如何苛扣員工又有什麼稀奇？
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台北市教師會動員文宣004號
●大家同在一條船上
親愛的新世代老師們，
如果您是從85年2月1日後才任教職的
18％確實完全與您無關
不過，還是請您1210務必相挺
因為就算您一毛錢18％也沒有
政府一樣把您抹黑成貪得無饜的既得利益者
而且
又有誰知道
延後月退
甚至退休金打折
會從什麼時候開始實施？
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台北市教師會動員文宣005號
●老師們，您還能不生氣嗎？
教改失敗
怪老師教學不力
經濟低迷
怪老師薪水太高
治國無方
怪老師有18%
•••••••••
您沒有看錯
這就是我們的政府
沒有選擇了
讓我們團結起來
〝扁〞政府
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台北市教師會動員文宣006號
●這是那門子的改革？
我們看過太多的例子，
公司經營不善，
總是主管先行減薪。
然而
這次所謂的18%「改革」
卻是典型的
肥大官瘦小吏，
一群真正坐領高薪的高官，
竟然自訂了一個只砍基層員工
自己卻分毫不減的「改革」方案
我們要發出怒吼，
這是哪門子的改革！
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台北市教師會動員文宣007號
●18％只是開始
親愛的老師：
您以為這波過了就沒事了嗎？
不！
這只是開始。
一波還未平息
一波又來侵襲
這不只是歌詞
更是所有夥伴的共同處境
18％→準備打折
月退→計畫延後
小班化→持續跳票
少子化→被迫資譴
課稅配套→跳票中
教師評鑑→研議中
教師分級→研議中
再不團結
只有任人宰割
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