針對這些問題,有一些問題要請教(1) 教評會老師是不是行政人員, 如果是, 那有沒有發行政津貼, 有沒有行政人員的福利(不休假獎金,加入年終1.5計算,)
(2)教評會的老師若不是行政人員, 那是一般老師, 請問為何不能和其它老師一樣休假,
(3) 如果寒暑假不是老師的休假, 而是上班日, 那為何老師可以在家不上班, 而領錢, 沒道理
(4) 教評會老師, 若是兼職, 請問有沒有津貼,老師兼行政都有的, 為何他們沒有.
(5)同樣是老師, 為何有人上班天數多, 有人上班天數少, 這是不是很不公平, 上班日子不同, 領一樣的薪水,
有道理嗎,
(6) 有需要便要來, 那請問教育局, 若我們有孩子有需要要辦一些事, 可不可以晚上你們也要來, 因為白天我們上班沒時間, 晚上才能去問事情, 請問我們人民有需要, 那要不要教育局來上班, 要叫人家這樣做自己先做給人家看
(7) 我們平常上班時間, 辦水電, 戶口, 地政都不方便, 那些公職人員可不可以比照這個有需要便要來,
我們可以晚上想辦便要辦嗎, 為何說老師有需要便要到學校來, 請問你的基準是何東東, 若這個法則是對的,
那為何我們不能晚上去郵局辦,事, 地政辦戶口,
(8) 我是家長, 我孩子要辦學, 要是我晚上有需要, 老師不在, 那老師是不是算曠職, 因為有需要老師便要在,
(我孩子下學期便要轉學, 請幫忙通知學校, 我們有需要, 請老師都要在, 可以嗎)
摸摸自己良心, 看看法源, 再回答人家問題, 不是亂引用法條, 這樣給人看笑話,
可以回答這些事嗎,
再來, 問, 為何老師沒有年休, 特假, 也沒有尾牙
年終來了, 好好看, 公家單位的尾牙, 老師各校都有嗎, 為何是家長出的, 有道理嗎.,