課稅後減課事宜 - Powered By BBSxp
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教育部已明定100年1月起,國小導師16節,科任教師20節課。

然而目前許多學校各學年上課節數並不一致,有些學年排20節,有些學年排21節,

教育部函示為避免影響學校課務,以不調整課務並補發原授課教師鐘點費方式辦理。

不知道上20節與上21節的導師都領一樣多的鐘點費嗎?


�䔄銵冽���橒萼2011/11/9 下午 03:30:59�� IP儭�撌脰�㗛�
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我要減課,

真正的減課,

而不是將多出來的課自己上,

即使可多領鐘點費,

拿自己繳的稅當做多領的鐘點費,

於邏輯上不合,

如果這學期礙於課程上無法真正實施,

那可不可以於下學期新課程時真正落實,

而不是自己減掉的課由自己上.


�䔄銵冽���橒萼2011/11/9 下午 06:29:53�� IP儭�撌脰�㗛�
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1樓的大哥,您答非所問。

 


�䔄銵冽���橒萼2011/11/10 下午 01:17:02�� IP儭�撌脰�㗛�
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【法令訊息】1001107教育部修正「教育部補助增置國中小輔導教師實施要點」

教育部令 中華民國100年11月7日
臺訓(三)字第1000180647C號 

修正「教育部補助直轄市縣(市)政府增置國中小輔導教師實施要點」,名稱並修正為「教育部補助增置國中小輔導教師實施要點」,並自即日生效。

附修正「教育部補助增置國中小輔導教師實施要點」

部  長 吳清基


●「教育部補助增置國中小輔導教師實施要點」網址:http://gazette.nat.gov.tw/EG_FileManager/eguploadpub/eg017211/ch05/type2/gov40/num15/Eg.htm



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【牛奶瓶報報】 發信人:劉亞平 電子郵件:milklyp@ms69.hinet.net
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�䔄銵冽���橒萼2011/11/10 下午 06:07:50�� IP儭�撌脰�㗛�
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感謝教育部開了國中小課後校內合法補習班,
家長一個月只要繳一、兩千塊,
愛賺錢的學校老師每天只要幫小朋友多看幾節功課,
一個月就可以多領兩萬塊。

平常的正課只要多上一節,
學校老師就會串連反彈,
因為只要多上一節課,
就會影響老師的備課時間,
甚至影響老師隔天的教學品質。

但是國小的攜手計畫和課後照顧,
低年級幾乎每天都有一個下午,
中高年級也有好幾個下午,
國中假日至少都有一個半天,甚至一整天,
學校老師卻無怨無悔的付出,沒人喊累。

沒人擔心接了一個下午會無法備課,
也沒人擔心會因此影響隔天的教學品質,
所以搶著接,不怕找不到老師,
除非學校限制一定要外聘,
不然在校內很搶手,誰也不想讓誰。

這種教育部、家長、愛賺錢的老師三贏的局面,
真是教育部的德政,
讓家長和愛賺錢的老師都能更支持現在的教育部政策,
相信明年大選,這三方也都會因為這樣德政的既得利益,
把票投稿執政黨,
以免這麼好的政策無法延續。


�䔄銵冽���橒萼2011/11/11 下午 10:55:44�� IP儭�撌脰�㗛�
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樓上的同學,不曉得您為什麼一直

要用這麼激動的語言? 我們學校都是聘請外面的人士擔任

附近其他學校做法也是如此!! 老師真的不是你想的那麼愛錢!

學校也曾找過一些比較年輕的老師擔任,但是大家都怕家長說話,也想休息一下

畢竟學生作業實在很多,還要帶閱讀活動,不想太早肝硬化!!

這位家長或是社會人士麻煩您去勸勸那些不繳學雜費和午餐費的家長們

拜託他們準時繳一下,現在連寫在聯絡簿上都不行了,老師要怎麼催呢??

學校呆帳最多的就是這些頭痛的家長!!

 


�䔄銵冽���橒萼2011/11/12 下午 07:06:21�� IP儭�撌脰�㗛�
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板上國中第八節吵得沸沸揚揚

家長罵老師自私不把替孩子著想,第八節第九節也是把孩子留下啊

為什麼這時候不去抗議老師多領錢,罵老師貪心呢?

同樣都是把學生留下來,為什麼國小老師擔任課後輔導就說國小老師愛錢

國中老師沒把學生留在學生上第八節,第九節就是沒有愛心呢??

實在不懂這個邏輯~~~到底是誰自私;誰只為自己想了!!


�䔄銵冽���橒萼2011/11/12 下午 11:31:50�� IP儭�撌脰�㗛�
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●●●教育部補助國民中小學調整教師授課節數及導師費實施要點●●●
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【附件1】教育部補助國民中小學調整教師授課節數及導師費實施要點
一、目的:教育部(以下簡稱本部)為減輕國民中小學教師每週授課數負擔,增加教師備課時間,並調增導師費,特訂定本要點。

二、補助對象:
 (一)直轄市、縣(市)政府(以下簡稱縣市政府)。
 (二)國立大學(實驗高中)附設實驗國民中、小學(以下簡稱國立附設中小學)。

三、補助原則:
 (一)核定分配數,依據全國各公私立國民中小學教師數計列;私立國民中、小學之補助金額併計於縣市政府補助款內。
 (二)降低授課節數部分,國民中小學教師每週均減二節,國民小學導師每週再減二節,國民中學教師鐘點費以每節新臺幣三百六十元計算,國民小學教師鐘點費以每節新臺幣二百六十元計算,每人每年以四十週計算,勞健保及勞工退休金另以鐘點費之百分之十計算。
 (三)國民中小學導師每月補助導師費新臺幣一千元(即每月導師費新臺幣三千元)。

四、實施方式:
 (一)本部:本案執行後,將督導各縣市政府採固定授課節數辦理,國民中小學專任教師之授課節數,依授課領域、科目及學校需求,以每週安排十六節至二十節為原則,不得超過二十節,導師授課節數與專任教師之差距以四節至六節為原則,且不得高於實施課稅前之授課節數。
 (二)縣市政府:應修正所設國民中小學教師每週授課節數相關規定,各領域採固定節數排課,並減少教師每週授課節數,國民中小學教師每週均減授二節課;國民小學導師每週再減授二節課。另計列國中小導師人數以申請導師費補助。
 (三)補助經費運用順位如下:
  1.以校為單位,所減授課時數合計達專任教師授課節數(國民中學應同領域或科別):
   (1)經縣市政府核定教師員額編制,得依教師法聘任專任教師。
   (2)依中小學兼任代課及代理教師聘任辦法聘任三個月以上之代理教師。
  2.以校為單位,所減授課節數未達專任教師授課節數(國民中學應同領域或科別):依中小學兼任代課及代理教師聘任辦法聘任三個月以上之代課或兼任教師。但經公開甄選無人報名或經甄選未通過時,得由校內教師兼任之並領兼課鐘點費。

五、計畫申請及審查:縣市政府及國立附設中小學應依本要點規定,於每年九月三十日前檢具計畫(包括經費概算表)向本部申請補助;本部於每年十月三十一日前審查所報計畫,必要時得組成評審小組審查。

六、經費請撥及核銷:
 (一)本要點經費為全額補助縣市政府及國立附設中小學,應於立法院審議通過後始得執行,且本要點之補助屬特定教育補助,應經本部教育經費分配審議委員會審議通過後始得撥款。
 (二)縣市政府對經費之執行支用,依行政院預算執行規定,本要點之補助款應依中央對直轄市及縣(市)政府補助辦法規定,納入地方政府預算,並依各級地方政府墊付款處理要點規定先行辦理墊付。
 (三)對縣市政府之補助於補助經費核定後,每年一月、六月及十月分三期撥付,第一期撥補補助經費總額之百分之六十,第二期撥補補助經費總額之百分之三十,第三期撥補補助經費總額之百分之十。國立附設中小學則採一次撥付之方式。
 (四)第一期款由縣市政府於每年一月製據、出具納入預算證明,報本部撥款。第一期經費執行率達百分之七十以上者,由縣市政府於每年六月製據、出具納入預算證明及補助經費請撥單,報本部請撥第二期款。第一期及第二期經費執行率達百分之七十以上者,由縣市政府於每年十月製據、出具納入預算證明及補助經費請撥單,報本部請撥第三期款。經費有結餘者,應依本部補助及委辦經費核撥結報作業要點規定辦理。
 (五)縣市政府及國立附設中小學應於受領補助款之次年度一月份,檢具本部補助經費收支結算表、成果報告表及應繳回之計畫結餘款項,報本部辦理核結。
 (六)未盡事項應依本部補助及委辦經費核撥結報作業要點及相關規定辦理。

七、成效考核:
 (一)補助經費經核定後,縣市政府及國立附設中小學應依計畫辦理。
 (二)本要點補助經費應專款專用,不得挪用填補原應支付之人事費,且年度補助經費執行率,應切實依分配數、分配月份執行;未依規定執行之縣市政府或執行成效較差者,本部得酌減該縣市政府次一年度補助款額度。
 (三)本部應積極督導各縣市政府及學校對補助款之執行,必要時得召開檢討會或進行實地訪視督導,以瞭解各縣市執行情形。

●●●教育部補助國民小學調整教師授課節數及導師費實施要點執行補充說明●●●
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【附件2】教育部補助國民小學調整教師授課節數及導師費實施要點執行補充說明
100.10.06
1.國民中小學教職員課稅配套之「調整國中小教師授課節數」部分,應配合學期制於101年2月1日起實施,為減少因行政作業及課務變動過大而影響學生學習權益,101年2月1日至7月31日因教師減課所遺課務,以由原教師以兼代課方式授課並依相關規定支領鐘點費方式辦理為原則。(有關101年1月份是否補助鐘點費乙節,將另函通知。)

2.本案之補助對象如下包含直轄市、縣(市)政府所屬之公私立國民中、小學及國立大學(含實驗高中)附設實驗國民中、小學。

3.有關調整授課節數之部分說明如下:
 (1)公私立國民中小學教師每週均減2節課,其範圍包含一般班級教師、分散式資源班教師、集中式資賦優異班教師及藝術才能班教師。
  ※國中小集中式身心障礙班之導師-採雙導師制,不再減課。
  ※國中集中式身心障礙班之教師如非擔任導師,則比照一般教師得以減2節課。
 (2)公私立國小導師再減2節課,其範圍包含一般班級導師、集中式資賦優異班導師及藝術才能班導師。
  ※國小集中式身心障礙班之導師-採雙導師制,導師不再減課。

4.有關調增導師費部份:
 (1)公私立國民中小學導師每月調增補助導師費新臺幣1,000元,其中包含一般班班級導師、集中式資賦優異班導師及藝術才能班導師。
 (2)集中式身心障礙班設雙導師,兩位導師每月均得以領導師費3,000元。故除補助第1位導師每月調增新臺幣1,000元,亦補助第2位導師每月新台幣3,000元。

5.課稅補助之減課經費是依公私立國中小教師人數乘以減課節數核算,減課範圍包括未兼行政之教師及兼任組長或主任之教師。

6.國小教師每週授課節數應固定,並使專任教師不超過20節,導師不超過16節。各縣市如原有教師編制較優,應以所獲分配金額確實使國小導師減授4節、國中教師及國小非導師減授2節。

7.以100學年為過渡期,基於學習及評量之連貫,民國101年元月份各國中小之授課,延續第一學期之授課,第二學期之人力如在2月1日前覓得代理或兼課師資,則在第二學期更換。如因課程時數無法分割時,則由原任課教師授課至六月底;如因代理或兼課教師無法在二月以前覓得,則第二學期由校內適當人員兼授,下學年重新規劃。

8.基於補實人力無法在一年內到位,校外兼代人力不易完全滿足,教務及人事若在依法公開選聘後仍未覓得,基於學生利益研請校內教師兼代。教師如因年齡、身體因素確實未便兼代課,得由校內外其他教師代為教授所減課務。

9.各直轄市、縣(市)政府應配合推動「教育部全國中小學教師員額系統」填列,並以公權力強力推動,力求供給與需求資訊透明。

    高雄市政府教育局 開會通知單

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�䔄銵冽���橒萼2011/11/14 下午 04:38:34�� IP儭�撌脰�㗛�
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屏東縣教育產業工會暨社團法人屏東縣教師會電子報第 26 期

◎ 訂閱網址:http://www.ptta.org.tw ◎ 發報時間:2011-11-20

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《一般會務》落實教師稅後公平,實質減課將提升教學品質!降低授課畤數增加教師輔導偏差行為學生、品德教育時間!

<DIV class=yiv774935186TadNewsPaper_content>

【屏東縣教育產業工會暨屏東縣教師會聯合新聞稿】
對於課稅後屏東縣國中小各職務教師每週授課節數之主張

為因應101年教育部補助國民中小學調整教師授課節數及導師費實施要點,屏東縣國中小教師即將面對授課節數的實質改變

簡單來說:1.全體老師都減兩節課,導師再減兩節課!
               2.為維護學生受教權,101年學年度將維持原課表授課請原授課教師請領超鐘點費。


問題來了:教育部將督導各縣市政府採固定授課節數辦理而
              1.屏東縣國小各及學校先前並沒有採固定授課節數,每一個老師授課節數不同!
              2.依原有屏東縣國民小學教師及兼行政職務教師每週授課節數表或固定授課節數配合教育部補助國民中小
                 學調整教師授課節數及導師費實施要點辦理的話,將產生實質上的不公平。
              3.舉例來說:甲校導師每週授課節數18節、純科任教師20節,乙校導師20節、純科任教師22節,若屏東縣政
                 府修訂相關規定,把課稅後國小導師每週授課節數訂為16節、純科任20節,此將造成課稅前就已上20節
                 的純科任教師於課稅後不能減2節課,課稅前上18節的導師於課稅後只能減2節課而不是4節課,此舉恐違
                 教育部調整教師授課節數要點之規定。
   

為了避免實施後產生爭議與為屏東教育環境的穩定發展提出實際可行的協商方案建請教育處採納,
屏東縣教育產業工會及屏東縣教師會聯合訴求為:
落實教師稅後公平,實質減課將提升教學品質!降低授課畤數增加教師輔導偏差行為學生、品德教育時間!

             國小部分
                          一、未兼行政教師(包含導師和純科任教師)課稅後的授課節數,以課稅前這學期(100學年度第
                                  一學期)每位教師實際授課節數為基準,按教育部調整教師授課節數要點之規定,
                                  純科任教師減2節、導師減4節,但純科任教師不得高於20節,導師不得高於16節。
                          二、兼行政教師(包含組長和主任)課稅後的授課節數,以屏東縣政府規定的下限減2節為課稅後
                                 的授課節數上限,但至少須授課1節。

             國中部分
                          一、未兼行政教師(包含導師和專任教師)課稅後的授課節數,以現行規定的固定授課節數為基
                                 準,按教育部調整教師授課節數要點的規定,導師減4節、專任減2節,但專任教師不得
                                 高於20節,導師不得高於16節。
                          二、兼行政教師(包含組長和主任)課稅後的授課節數,以現行規定的下限減2節為課稅後的授課
                                 節數上限,但至少須授課1節。
      

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<DIV class=yiv774935186foot>

【關於本報】

◎ 主編:總幹事 吳忠勳

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<DIV class=plainMail>高雄市教育局應解決課稅後教師兼課鐘點費的問題

101年,教師課稅配套上路,高雄市教育局應解決課稅後專任教師請領超鐘點費「基本授課節數」如何起算的問題,否則學校教務處、主計室會吵翻天。

【高雄市教育產業工會】查到:人事室「100人事法規釋例彙編-教育局版」(http://163.32.250.6/downloadedu.do?actionType=listFontDirectors&dir.id=23a07a862ff687e9013095ed4ffb090d)

98年7月31日高市教人字第0980031839號函,「重申本市所屬各級中等學校專任教師核發兼課鐘點費之相關規定」,其規定是:超時授課鐘點係指基本授課節數以外之超時授課,如排定授課節數未達基本授課節數者,則不予發給。

高雄市政府教育局自已的規定,但教育局各處室竟然不了解,還要【高雄市教育產業工會】幫他們解惑,其中專任教師兼課鐘點費係人事室解釋,之前大家詢問各科且各科各自解釋看來都不對!

101年教師因課稅減課2節以上,100學年度第2學期很多課可能外聘不到兼代課教師,這部份的課可能要校內專任教師來上,但很多教師都已經減課到基本授課節數之下,依照目前規定有些兼代課領不到超鐘點費。

【高雄市教育產業工會】建議,教育局應該針對這部分解決修改法令,讓教師的「基本授課節數」可以依相關法令來調整,讓「基本授課節數」與「實際授課節數」一致,這樣才可以解決兼辦行政教師的鐘點費問題。

【高雄市教育產業工會】專業、認真、實在、夠力,很多教育法令和問題的掌握,都已經超過教育局,甚至遠遠地領先「另外一個會」,這點很多參加教育局會議的人都可以見證!

轉貼98年7月31日高市教人字第0980031839號函:

●●●98年7月31日高市教人字第0980031839號函●●●
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教育局98年7月31日高市教人字第0980031839號函
專任教師兼課鐘點費
重申本市所屬各級中等學校專任教師核發兼課鐘點費之相關規定

一、查教育部94年11月8日台人(三)字第0940144739號函說明二、(三)規定:「現行國民中學及高級中等學校專任教師基本授課時數以外之超時授課,其鐘點費之支給,自94年8月1日起,應以學校行事曆排定之上課週數,按每週排定之超時授課節數計算發給;其節數包括適逢國假日未實際超時授課之節數及學期始(末)未滿一週之超時授課節數」。

二、次查教育部97年7月29日台人(三)字第0970143051號函復台北市政府教育局說明三規定:「…案內畢業班教師超時授課鐘點費之支給,仍應視學校行事曆排定渠等教師上課週數及超時授課節數而定。至超時授課鐘點係指基本授課節數以外之超時授課,如所排定授課節數未達基本授課節數者,自無超時授課節數及超時授課鐘點費之支給問題。」。查該函僅覆台北市政府教育局,爰本局無所依據函轉所屬學校週知,現為一致性處理,通函各校,以俾遵循。

三、依上開規定,超時授課鐘點係指基本授課節數以外之超時授課,如排定授課節數未達基本授課節數者,則不予發給。爰畢業班教師所排定授課節數未達基本授課節數者,自無超時授課節數及超時授課鐘點費之支給問題。另有關各級中等學校專任教師因畢業班停止授課部分,其兼課鐘點費發給計算至畢業典禮當週。

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課稅後  教師減授2節課

弔詭的..各校編制據聞沒有增加

既然各校編制沒有增加     那麼每位老師減出來的課誰要去收?

會不會又要背上  課多少補多少的罵名?

 

 


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回樓上的:校長公會會長說,有些導師課稅後,鐘點費加一加,領得會比課稅前多。所以導師背負的不是課多少補多少,而是課多少領更多!


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2011/12/16教育桃源電子報】

發信人:彭如玉  e-mail:pjy5675@ms27.hinet.net 


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桃園縣政府終於要召開「桃園縣立國民中小學教師每週授課節數實施要點」修訂事宜」
今天下午辦公室收到桃園縣教育局傳來開會通知,沒有會議內容資料,教育局還找了「桃園縣家長會長協會」,除了有5個國中校長和10個國小校長外,還又找了校長協會,看來陣仗還挺大的,沒有會議資料的會,不知道是準備到現場吵架還是到現場聊天的?
唉!桃園縣教育局的行政效率恐怕是全國倒數的!
100年9月26日本會發函桃園縣政府,有關桃園縣立國民中小學教師每週授課節數實施要點,建議儘速召開會議修正案。
100年10月5日桃園縣政府回函,本府教育局刻正研議辦理中。
研擬了超過兩個月,桃園縣政府終於要在100年12月21日召開「桃園縣立國民中小學教師每週授課節數實施要點」修訂事宜,恐怕是創全國各縣市最慢的縣市!
很多基層老師打電話來詢問明年縣府授課節數修訂的狀況,我們一無所知,私下、公開都提醒教育局要儘快召開,可是縣府仍然牛步處理,我們想看桃園縣政府要拖多久?
眼看101年1月1日就要到了,終於在本會12月6日召開記者會呼籲「…下個月要實施,桃園縣政府至今無規劃:眼見明年一月將實施教師固定節數,桃園縣鐘點代課教師量勢必暴增,臨時工教師的狀況將更加嚴重,不到一個月的時間,桃園縣政府至今卻沒有配套,恐怕將造成基層行政作業上的慌亂,屆時急就章可能又是一場教育大災難!?」之後,桃園縣政府總算要在100年倒數11天的12月21日召開已經讓基層雞飛狗跳的授課節數實施要點!

 

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※歡迎推廣訂閱:
桃園縣教育產業工會網站:http://www.teu.org.tw/
會址:桃園縣平鎮市中豐路236號(1樓)
電話:03-4280368、03-4283122
傳真:03-4283397

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再麻煩教師會幫幫特教老師<div>啟智班老師授課節數降至18節</div><div>資源班老師至少能夠超鐘點</div><div>
</div><div>桃園縣特幼課根本不想理特教老師</div><div>令人感概~~同樣都是包班制</div><div>為何普通班導師能減課超鐘點</div><div>啟智班老師只能領導師費呢??  這到底是怎麼回事??</div><div>
</div><div>
</div><div>要求不多~比照普通班老師!!  謝謝~幫幫忙!!</div><div>這是facebook上全省特教老師的連結發聲</div><div>http://www.facebook.com/events/132596846839988/</div>

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附議13樓樓主的建議, 且教育部已發布公文: 自足式特教班採雙導師制, 101年1月起兩位導師都可領3000元的導師費. 但桃園縣政府至今仍未轉發文給設有自足式特教班的學校, 我們啟智班老師下個月起是否能領到這3000元還是個未知數, 也請工會一併幫我們詢問和爭取 ,謝謝!

�䔄銵冽���橒萼2011/12/19 下午 01:35:50�� IP儭�撌脰�㗛�
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12.21下午不知授課要點討論修訂得如何?

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