桃園縣教育產業工會  函

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受文者：桃園縣各級學校

速別：普通件

密等及解密條件：普通

發文日期：中華民國100年10月19日

發文字號：一○○桃縣教工字第049號

附件：行政院勞工委員會書函一份

主旨：依據團體協約法暨相關規定，倘 貴校加入本會之會員逾學校人數二分之一者，

      本會將依法要求與  貴校進行團體協約之協商及簽訂，詳如說明，請查照。

說明：

  一、依據行政院勞工委員會100年7月7日勞資2字第1000019303號書函（如附件）略以

      ：「教育事業之產業工會會員有受僱於協商他方之人數，逾其所僱用勞工人數二

      分之一，始符合第6條第6項所稱有協商資格之勞方，協商當事人應為該產業工會

      與學校；一方當事人為公立學校而有上級主管機關者，其團體協約應於簽訂前經

      其上級主管機關核可。」合先敘明。

  二、復依據團體協約法第6條第1項之規定：「勞資雙方應本誠實信用原則，進行團體

      協約之協商；對於他方所提團體協約之協商，無正當理由者，不得拒絕。」

  三、再查，團體協約法第32條第1項規定：「勞資之一方，違反第6條第1項規定，經

      依勞資爭議處理法之裁決認定者，處新臺幣10萬元以上50萬元以下罰鍰。」

  四、綜上，倘  貴校加入本會之會員已逾學校人數二分之一，即符合與本會協商資格

      ，本會將依法要求  貴校基於誠實信用原則進行協商。

正本：桃園縣各級學校

副本：桃園縣政府勞動資源局、桃園縣政府教育局、本會所屬各學校支會、本會

   理事長 彭如玉