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--- 縣府打壓工會? ( http://61-219-67-210.hinet-ip.hinet.net/fbbsxp/ShowPost.asp?id=11208 )
作者︰test
發表時間︰2013/7/14 上午 09:27:50
林俐玲議員質詢教育局長吳林輝,她指出,一方面表揚教育工會、另方面又給人家打壓,教育工會的幹部也是志工,也在為家長、為學生、為教師,八、九千人的工會,所提的教育意見也是滿好的,希望教育局能重視這個團體,不要給人家打壓。其中,局長說:「雖然教育工會是優良工會,但並不表示優良工會就可以無理取鬧。」 一、我承認局長不對!因為這種工會是優良工會嗎?優良在哪裡? 二、這種議員的程度是如何以昭然若揭了!「幹部也是志工,也在為家長、為學生、為教師,八、九千人的工會,所提的教育意見也是滿好的」,真是荒唐!亦見滿好的?好在哪裡? 其實,大家心中自有一把尺啦!
作者︰test
發表時間︰2013/7/14 下午 01:58:40
原文如下: 作者 : 是嗎?(IP:65.49.68.160)(發貼時間:2013/7/14 上午 09:27:50) 林俐玲議員質詢教育局長吳林輝,她指出,一方面表揚教育工會、另方面又給人家打壓,教育工會的幹部也是志工,也在為家長、為學生、為教師,八、九千人的工會,所提的教育意見也是滿好的,希望教育局能重視這個團體,不要給人家打壓。其中,局長說:「雖然教育工會是優良工會,但並不表示優良工會就可以無理取鬧。」 一、我承認局長不對!因為這種工會是優良工會嗎?優良在哪裡? 二、這種議員的程度是如何以昭然若揭了!「幹部也是志工,也在為家長、為學生、為教師,八、九千人的工會,所提的教育意見也是滿好的」,真是荒唐!意見滿好的?好在哪裡? 已上身為家長的我99%讚同,但是文中提到『教育工會的幹部也是志工,也在為家長、為學生、為教師,八、九千人的工會,所提的教育意見也是滿好的』我的認同度只有1%,因為99%都是為教育工會自己的利益。
作者︰test
發表時間︰2013/10/26 下午 07:38:42
【2013/10/23教育桃源電子報】 發信人:彭如玉 e-mail:pjy5675@ms27.hinet.net
【歡迎連署】聲援韓國教師工會,譴責政府打壓! <DIV id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2344 class=yiv2595900939gmail_quote><DIV dir=ltr id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2343><DIV id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2342 class=yiv2595900939gmail_quote>各位伙伴: <DIV dir=ltr id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2341><DIV id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2340 class=yiv2595900939gmail_quote><DIV id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2339><DIV id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2338><DIV dir=ltr id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2337><DIV id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2336 class=yiv2595900939gmail_quote><DIV dir=ltr id=yui_3_13_0_1_1382786438985_2335>轉寄勞工起點網站(LabourStart) 最新幾項線上抗議行動的訊息。其中有一則聲援韓國教師工會的(韓 國:教師工會遭政府威脅解散),更是與教師的勞動權密切相關。
請點選以下幾個連結,填寫表單加入線上抗議行動(全部都已中譯) ,聲援各地被資方或政府打壓的勞工。如果可能,更請廣為轉發, 謝謝! </DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV><DIV class=yiv2595900939gmail_quote><DIV dir=ltr><DIV class=yiv2595900939gmail_quote><DIV dir=ltr><DIV class=yiv2595900939gmail_quote><DIV><DIV><DIV dir=ltr><DIV class=yiv2595900939gmail_quote><DIV dir=ltr><DIV><DIV class=yiv2595900939gmail_quote><DIV><DIV><DIV style="PADDING-BOTTOM: 30px; BACKGROUND-COLOR: rgb(195,253,184); PADDING-LEFT: 30px; PADDING-RIGHT: 30px; PADDING-TOP: 30px"><DIV style="BORDER-BOTTOM: rgb(0,0,0) 1px solid; BORDER-LEFT: rgb(0,0,0) 1px solid; PADDING-BOTTOM: 30px; BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); PADDING-LEFT: 30px; PADDING-RIGHT: 30px; BORDER-TOP: rgb(0,0,0) 1px solid; BORDER-RIGHT: rgb(0,0,0) 1px solid; PADDING-TOP: 30px">「勞工起點」網站(Labourstart) 又再度發起捍衛哥倫比亞人權的連署行動。對工會組織者來說, 哥倫比亞是全世界最危險的國家。
請花幾秒鐘的時間加入連署行動,寄信給哥倫比亞總統, 要求立即釋放遭逮捕的工會領袖烏伯•巴列斯特羅(Huber Ballesteros)。
哥倫比亞:釋放烏伯•巴列斯特羅
除此之外,勞工起點還有另外四項正在進行、 且已經中譯的線上抗議行動,也請您多花幾分鐘,全部予以連署、 支持!
韓國:教師工會遭政府威脅解散
加拿大:聲援皇冠製罐的罷工工人
聯合國取消承認工會、拒絕協商
宏都拉斯:保護工會秘書長維克多.葛斯普
您的一分鐘,可能帶給全世界工人更多的希望!
感謝您!
艾瑞克•李(Eric Lee ) 「勞工起點」網站(LabourStart)創辦人
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※歡迎推廣訂閱: 桃園縣教育產業工會網站:http://www.teu.org.tw/
作者︰test
發表時間︰2014/5/7 下午 08:28:42
【2014/04/30教育桃源電子報】 發信人:彭如玉 e-mail:pjy5675@ms27.hinet.net
【遲來的正義】打壓教師工會週年紀念 去年(102年)的今天,本會獲選為桃園縣政府102年度【優良工會】會務評鑑【優等】並接受表揚,但這樣的喜悅,背後卻隱藏了一個諷刺的事實---桃園縣政府勞資局所認定的【優良工會】,卻遭教育局蠻橫打壓!於是本會與各聲援團體於表揚大會現場抗議,請見電子報:【聯合新聞稿】抗議!縣府打壓「優良工會」!一手頒獎,一手打壓? 主要的爭議是桃園縣教育局長吳林輝發函要求各校與工會約定會務公假時,應依該局所設定的條件「以2個半天為限」, 而該函內容明顯逾越法律授權,目的是要箝制各校校長,企圖透過各校校長之手,以達到「不當影響、妨礙或限制工會之成立、組織或活動。」(工會法35條)!這種刁難會務公假的手法,已危及工會安全,其目的就是打壓教師工會! 本會非常清楚是因為本會執行監督教育政策與揭弊的任務, 所引發桃園縣教育局這種報復的手段;去年僅龍岡國中校長遂行桃園縣教育局長吳林輝之意志,否准本會專業發展部主任莊景旭老師的會務公假,幾經本會數次的拜訪與溝通,該校校長仍然拒絕本會向該校申請的會務公假,而本會為了維護工會的尊嚴與生存, 不得已只好向勞委會(勞動部) 提起不當勞動裁決! 終於在今年2月裁決程序終結,龍岡國中簽下和解書,和解內容要求龍岡國中《應給予公假並協助處理課務排代或調代課》,其餘依雙方同意後簽訂,不受吳林輝局長片面規定的公文所限制!--終於還給教師工會應有的尊嚴與正義!今日,我們特將此遲來的正義公告,也作為桃園縣教育局打壓工會的週年紀念!更感謝這一路以來桃園縣產總、全國自主工聯、桃園在地聯盟、高雄市教育產業工會...等所有工會夥伴的相挺! ●●和解書--桃園縣教育產業工會、莊景旭與桃園縣立龍岡國民中學間不當勞動行為爭議事件●● ================================================================================== 勞動部 函 地址:10346台北市大同區延平北路二段83號9樓 承辦人:謝靜玫 電話:85902145 32041 傳真:(02)23410324 桃園縣中壢市義民路53號2樓 電子信箱:tills3316@mol.gov.tw 受文者:申請人代理人田奇峯 發文日期:中華民國103年2月25日 發文字號:勞動關3字第1030125389號 速別:普通件 密等及解密條件或保密期限: 附件:如文
主旨:有關本部不當勞動行為裁決委員會102年勞裁字第48號案(桃園縣教育產業工會、莊景旭與桃園縣立龍岡國民中學間不當勞動行為爭議事件),業經雙方當事人於本(103)年2月17日和解並簽署和解書,本案裁決程序終結,檢送本案和解書,請 查照。
說明:依本部不當勞動行為裁決委員會本(103)年2月17日調查會議紀錄及不當勞動行為裁決委員會分案及審理案件要點第24條第4項規定辦理。
正本:莊景旭、申請人代理人田奇峯、申請人代理人蔡南強、桃園縣壢龍岡國民中學、相對人代表人郭玉承、相對人代理人許東立、相對人代理人張義閏律師、相對人代理人謝清昕律師 副本:本部勞動關係司(裁決業務)
部長 潘世偉 ●●勞動部不當勞動行為裁決委員會《和解書》●● =================================================================================== 事件編碼 102年勞裁字第48號 事件名稱 桃園縣教育產業工會、莊景旭與桃園縣立龍岡國民中學間不當勞動行為爭議事件 和解成立日 中華民國103年2月17日(星期一) 承辦委員 裁決委員 蔡正廷委員 林佳和委員 當事人 申請人:莊景旭 住:桃園縣 申請人代理人:田奇峯 址設:桃園縣 申請人代理人:蔡南強 址設:台北市 相對人:桃園縣立龍岡國民中學 代理人:郭玉承 址設:桃園縣 相對人代理人:許東立 址設:同上 相對人代理人:謝清昕律師、張義閏律師 址設:桃園縣 本件不當勞動行為事件,經裁決委員勸告,當事人和解成立,和解內容如下:
申請人莊景旭、相對人桃園縣立龍岡國民中學,為穩定勞資關係,願以下列條件達成和解,以資遵循。 一、 相對人同意申請人102學年度第二學期每週授課6節,相對人並同意立即展開甄選代課老師之程序,直到覓得合適人選為止。 二、 在覓得代課老師之前,申請人同意繼續擔任目前的課務,但如確有會務之需要,參與相關會議活動時,申請人得檢附相關公文向相對人申請公假,相對人應給予公假並協助處理課務排代或調代課,但所需費用由工會支付。 三、 在本和解成立之後,由相對人代表人召集教評會並通知申請人偕同工會代表陪同向教評委員說明申請人擬辭卸導師一職之原由。如經教評會同意申請人得辭卸導師一職,並在覓得合適人員擔任導師職務之時起,申請人之授課時數減為每週4節。 四、 103學年度如申請人具桃園縣教師職業工會或桃園縣教育產業工會理、監事身分,相對人同意申請人每週授課4節(如需擔任導師職務時,每週授課6節),並由相對人召開教評會比照102學年度程序,本於誠信協助處理調整導師職務。 五、 如有未盡事宜,雙方應本誠信原則協商處理。
申請人 莊景旭
申請人代理人 蔡南強、田奇峰
相對人 龍岡國中
相對人代表人 郭玉承
相對人代理人 許東立、張義閏
裁決委員 蔡正廷
承辦職員 謝靜玫 103年2月17日
※歡迎推廣訂閱: 桃園縣教育產業工會網站:http://www.teu.org.tw/ 會址:中壢市義民路53號2樓
作者︰test
發表時間︰2014/5/31 上午 11:49:22
看了這一篇文章 說實在覺得很多人可能該打屁股 (1)裁決委員:判決是否違反工會法?? 依據工會法,理監事每個月只有50小時的公假, 依比例原則為啥能夠只授6節課, 老師每個月上班接近200小時,50小時公假的話 授課時數至少9~15節(視領域而定)。 (2)相對人:未能查覺判決未依比例原則,而適時提出異議?? (3)相對人律師:身為法律專業,未能提出異議?? 個人淺見。
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