時代不同了,過去德高望重的校長如今卻要以幾近下跪的方式來向老師乞憐

記得台灣社會有一陣子,本地勞工動不動就以去職來要脅顧主以獲取

更多的福利和待遇,迫使資方引進外勞,本勞那種囂張的氣燄才因而稍止

如今在職的基層教師對福利和待遇同樣獅子大開口

請所有的學生家長們站出來想想辦法吧!

流浪教師那麼多,為什麼可以容忍基層教師反抗校長的領導呢?

教師會成立的宗旨是以全民利益為宗旨或是只在維護教師的既得利益

如今在職的基層教師對福利和待遇同樣獅子大開口？    我有疑問

您似乎需要詳細說明，列舉獅子大開口的內容為何，連舊有的福利都快保不住了，如何爭取更多？

大部分的基層教師尤其是最前線的導師，擔心的恐怕不是福利，而是現在還有什麼法寶可以管教學生吧(不是打罵喔！是『管理及教育』)！上級長官只會喊「重視學生人權，解放學生自由」等口號，好比對著所有人喊「和平相處、世界大同」，全世界就不會有戰爭、罪犯了！腦袋…

口號、理念講太多了，多一點實務的作為吧。

請上級長官想想鄰近國家教育打拼的狀況，再看看現在學生的狀況，還要繼續慘下去嗎？

教育為百年大計，不能試試看、玩玩看的。

老師為什麼要當導護?應由組長和主任來做才對?

老師為什麼要做家庭訪問,電話訪問不可以嗎?

老師為什麼要看學生早自習,這種事應由組長和主任來做才對?

老師為什麼要陪學生打掃,這種事應由組長和主任來做才對?

學生各種集會,為什麼要老師在場?這種事由組長和主任來做就可以了?

學校辦理各項活動的評分為什麼是由老師來做?這種事應由組長和主任來做才對?

學生因事因病必須送醫為什麼要老師來做?這種事應由組長和主任來做才對?

學生學習成就不佳,班級各項比賽墊底和老師有什麼關係?行政人員該怎麼處理就怎麼處理?

諸如此類

如果老師不能配合行政,造成行政人員心力不勝負荷,絕非學生之福

別人累死就好,你躺著睡覺就好!

你錢真好賺,你負責享福收錢兼罵人,主任組長活該倒楣,要不要幫你順便擦屁股?

這樣也可以吵

主題是校長和主任累得像狗一樣還是有人搶著幹

有人會做事又會作秀

有人會做事不會作秀

有人不會做事會作秀

有人不會做事也不會作秀

校長和主任適不適合你自行判斷

如果你有企圖心就往目標邁進吧

事在人為看你怎麼做囉

如果您志在當校長為名？利？

校長是學校最高行政長官（也是教師）

您可以當趙玉柱也可以當教育家

有些事只能說不能做

有些事只能做不能說

總之領導風格和互動都要拿捏好

老師帶學生   校長帶老師

想當校長的朋友祝福你

其實不用這麼悲情

歡迎校長主任回鍋老師

加入老師的行列

真正完全的跟孩子一起成長

校長主任組長也許比較輕鬆　他們會把自己的業務分配給其他老師來做?

所以才有人搶著去做

而且校長和主任　人數不多　是很特別的小圈圈

而且校長和主任　人數不多　是很特別的小圈圈

這個圈圈是怎樣的圈子

你可以跟我們說說分享嗎？